开展“解放思想、扩大开放”大讨论，是公司着眼于世情、国情、党情的发展变化，从公司新阶段发展实际出发做出的重要决策，是深入贯彻科学发展观，全面落实党中央国务院总体部署，推进公司大开放大发展的重要举措，我们一定要站在战略的高度，充分认识开展“解放思想、扩大开放”大讨论的重要意义，把思想和行动统一到公司级的要求上来，结合工作实际，围绕目前我们面临的原料紧缺的问题，为实现我公司2010年建成100万吨球团产能。我们面临着繁重的任务和严峻的挑战，这次公司组织员工开展“解放思想、扩大开放”大讨论活动，非常及时，十分必要。我们将不断的深入开展下去，现做阶段性总结，请审议：
     一、深刻认识，强化使命感和责任感
    解放思想，更新观念，必须要更进一步加深对党的十七大精神的理解和把握，进一步提高贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，进一步推动生产技术部转变工作观念的紧迫感、责任感。生产技术部是公司生产管理、工艺技术管理、生产调度协调服务的部门，工作面广责任大，我们要紧紧围绕公司的目标，树立爱岗敬业，乐于奉献的精神，克服工作中的种种困难，树立良好工作作风和企业形象，转变我们的工作方式，变被动为主动，提高工作效率，为公司生产保驾护航。
     二、更新观念、开拓创新
    “没有观念的更新，就不会有发展的突破，没有观念的超越，就不会有发展的跨越，没有观念的领先，就不会有发展的率先”。生产技术部如何服务于生产一线确保公司目标的顺利实现，要从我们的思想观念、工作思路、工作举措方面查找分析存在的问题和原因。解放思想，就是要加强服务意识，提高工作效率。我们要抓好生产技术部的基础工作，掌握生产情况并协调指挥好生产，使生产顺利进行是我们部门一项很重要的工作。今年以来在这项工作上取得了初步的成效，在此项工作得到初步成效的基础上我们将进一步抓好其它工作的开展。 

三、针对今年公司原料短缺的问题，我部门积极配合主要作了以下工作：

1．试用碎球团矿：

在公司的指导下，我部门积极组织于4月30日对碎球团进行1米造球机的实验室造球试验，取得了第一阶段的良好效果，进而推进了第二阶段的生产流程造球试验，在经过5月8日至10日为期三天配加5％的碎球团投入生产流程造球试验，在试验过程中未造成明显的不良影响，偶尔出现造球不稳定现象，但很快能调整过来。为适应操作，经研究决定从5月11日开始配加比例为3％，一直到26日共消耗碎球团1599.42吨（当精矿使用），获得经济效益约45万元，考虑因减低日产量而损失的效益，可获净利润约10万元。更重要的是我们还有如下收获：1、大胆的尝试获得成功（以前未有人做过），这是解放思想、更新观念的结果；2、造球机内的反复不正常变化锻炼了操作员工，对提高员工的操作水平大有好处；3、为更换热振筛的筛板提供了有利依据；4、在试验中告诉我们，有些事情能短时间适应，但不一定能长时间适应。进过半个月来的试验，大于4mm的碎球团在造球机内会不断沉积，严重影响成球性能和破坏底衬的平整度。所以，决定暂停配加碎球团，待换过的筛子投入使用后（筛除大于4mm的碎球团）再进行第四阶段的试验。

6月10日继续试用经4mm筛子（原来是8mm）筛出的碎球团用于生产，跟踪4个班后未能达到预期的效果，造成班产量低且难控制、炉况差，为稳定生产而选择暂时放弃碎球团的使用，经分析与赤铁矿的配入有很大的影响，现正在做另一方案——将碎球团磨后再用，这将为解决原料不足问题减缓压力（每年在3万吨以上，品位较好，与成品球一样）。

2．采用赤铁矿：（购进量为7496.88吨，现剩余量约2000吨）

为缓解原料紧张的问题于5月11日开始购进第一批赤铁矿，由于部分元素超标，为保证产品品质，必须进行限量使用，为防止误操作而进行单独堆放，由于各部门的紧密配合和精心操作，未出现产品质量事故，从5月26日客户反馈的信息来看，我公司的产品品质远优于一级品标准。

从使用效果看，因含有结晶水（25％）高，不利于造球，造成生球质量差；另一方面不利于竖炉烘干，使产量低，造成6月实际产量比4月平均少106.94吨/天。结论：为减少二级精对成品球品位的影响，可少量使用品位为60％以上的赤铁矿。我们将加大这项工作的攻关工作。

3．利用二级铁精矿配入生产：（购进量24699.08吨，现少量使用）

      二级精的使用主要有2点影响：第一，品位低，为尽可能多使用需精心调整配比，加强监控力度；第二，Fe0低，对竖炉烘干不利（不利于提高产量），成品球强度有所降低，但都在可控范围内。

4．积极采购周边小矿点的铁精矿：（购进量44635.3吨，基本用完）

在很大程度上解决了原料不足问题，存在的问题：第一，品位波动大（从51％～58％）；第二，粒级粗。

5．采取代加工方式：（代加工量为3767.52吨），我部门积极配合营销部门做好来料的堆放和配料协调工作，确保成品球品位在68％以上。

四、通过解放思想大讨论， 我部门打破常规的束缚于 7月18日开始增加混合料检验频次，取消FeO的检验，后来有于7月22日根据生产分析再次取消混合前TFe的检验，有效地保障了生产的需要又节约了成本，获得一致好评；另一方面为了更好地锻炼调度员的工作适应性，同时为加强贯彻7月21日调度会精神，从7月23日开始将调度员班次全面进行调换，在推行一个星期来的运作中，反映良好，同时也更好地促进了调度员的工作和有利于更好地服务于生产。

    解放思想是发展的一大法宝，创新才能发展，守旧没有出路，围绕公司的目标和发展，我们一定将更加居安思危，找差距，勇于正视差距，有强烈的危机感、紧迫感、责任感，爱岗敬业，求真务实，为更好地服务生产、为顺利完成公司的奋斗目标、为加速公司又好又快地发展而努力奋斗！